關(guān)于推薦省管企業(yè)外部董事人選的通知
各有關(guān)單位:
為完善公司治理結(jié)構(gòu)、推進(jìn)省管企業(yè)董事會規(guī)范化建設(shè),進(jìn)一步充實外部董事人才庫,經(jīng)研究,擬請企業(yè)管理研究所推薦一批外部董事人選?,F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。
一、崗位描述
外部董事是指由省政府國資委依法聘用、由所任職企業(yè)以外的人員擔(dān)任的董事。外部董事由省政府國資委管理,任職期間按照有關(guān)規(guī)定履行相關(guān)職責(zé),承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。任職后,其勞動、人事關(guān)系保持不變。
二、人選范圍
從省內(nèi)外知名企業(yè)、有關(guān)行業(yè)中具有較高聲望和影響力的專業(yè)人士中擇優(yōu)推薦。根據(jù)中組部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)問題的意見》精神,現(xiàn)職黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和現(xiàn)職國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員,不列入推薦范圍。
三、人選條件
外部董事人選應(yīng)具備下列任職條件:
(一)具有較高的政治素質(zhì),堅持原則,公道正派,忠于職守,廉潔自律;
(二)具有良好的職業(yè)道德,能切實維護(hù)國有資產(chǎn)出資人和企業(yè)利益,并承擔(dān)相關(guān)義務(wù);
(三)熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī),熟悉國內(nèi)外市場和相關(guān)行業(yè)情況;
(四)在企業(yè)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、風(fēng)險防控、資本運作、財務(wù)審計、人力資源管理、法律以及科研開發(fā)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究等方面具有較高的專業(yè)水平和相關(guān)工作經(jīng)歷,或具有與履行職責(zé)要求相關(guān)的法律、經(jīng)濟(jì)、財會、金融、科研等某一方面專長;
(五)具有較強(qiáng)的科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、議事溝通能力、風(fēng)險防范能力、識人用人能力和開拓創(chuàng)新能力;
(六)一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)高級職稱;
(七)身體健康,年齡原則上不超過65周歲;
(八)《公司法》規(guī)定擔(dān)任董事的其他條件。
四、推薦數(shù)量
原則上推薦人選不少于5人,多者不限。
五、產(chǎn)生程序
(一)調(diào)查摸底。按照上述推薦條件,廣泛開展調(diào)查摸底,篩選符合條件的人選。
(二)個人自愿。在初步篩選的基礎(chǔ)上,與意向人選溝通,在本人自愿的基礎(chǔ)上,填寫《河南省省管企業(yè)外部董事人選推薦表》并簽字。
(三)人選所在單位審核把關(guān)。根據(jù)個人報名情況,由人選所在單位黨組織對報名人員政治素質(zhì)、誠信守法、履職記錄、專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、年齡學(xué)歷等資格條件進(jìn)行認(rèn)真審核,研究確定推薦意見。
六、入庫和使用
(一)入庫。由省政府國資委對推薦的外部董事人選進(jìn)行資格審查,將符合兼職外部董事任職條件的人選錄入外部董事人才庫。對入庫人選的資格實行年度審核、動態(tài)管理。
(二)選聘。根據(jù)省管企業(yè)董事會結(jié)構(gòu)和外部董事配備需要,從外部董事人才庫中遴選合適人員,經(jīng)考察了解、征求擬任職企業(yè)意見,并與人選本人就外部董事相關(guān)工作以及職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)等相關(guān)事項進(jìn)行溝通后,按規(guī)定程序辦理聘用和委派手續(xù)。
(三)任期。外部董事實行任期制,每屆任期為3年。任期結(jié)束后,經(jīng)省政府國資委考核合格,可以連任,但在同一企業(yè)連續(xù)任職不得超過兩個任期。
七、任職要求和待遇
(一)任職要求。兼職外部董事每年要保證一定時間到任職企業(yè)工作。工作內(nèi)容主要包括出席股東大會、董事會及各專門委員會會議,對公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、管理和內(nèi)部控制等制度的建設(shè)及執(zhí)行情況、董事會決議執(zhí)行情況等進(jìn)行調(diào)查,與企業(yè)管理層進(jìn)行工作討論,對公司重大投資、生產(chǎn)、建設(shè)項目進(jìn)行實地調(diào)研等。
(二)履職待遇。兼職外部董事給予一定的工作津貼和會議津貼。在履行外部董事職務(wù)時的辦公、出差等有關(guān)費用,由任職公司承擔(dān)。退休滿三年以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和退休國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員可以作為外部董事人選,但不得在企業(yè)領(lǐng)取薪酬、津貼等報酬,不得獲取股權(quán)和其他額外利益。
八、推薦材料
推薦材料主要包括:
1、外部董事人選推薦專題報告一式3份;
2、《河南省省管企業(yè)外部董事人選推薦表》一式3份;
3、相關(guān)證明材料:
(1)推薦人選身份證、最高學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、近三年內(nèi)取得的有關(guān)獎勵證書和鑒定證書等復(fù)印件1份。
以上材料,首頁為目錄清單,復(fù)印件逐頁標(biāo)注頁碼,并按順序裝訂。原件由人選所在單位組織人事部門負(fù)責(zé)審核,經(jīng)審查無誤后,蓋審核單位公章。
(2)由所在單位或企業(yè)出具近三年工作業(yè)績證明材料。
所有書面材料均使用A4規(guī)格的紙張。每個人選的材料單獨裝袋,袋上標(biāo)明“省管企業(yè)外部董事推薦人選”字樣,注明人選姓名、單位。
聯(lián) 系 人:宋峰 鄒開祥
聯(lián)系電話:0371-65836093 65953804
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聯(lián)系地址:鄭州市緯五路12號合作大廈A座1812室
郵政編碼:450003
電子郵箱:hnsqylhh@163.com
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附件:河南省管企業(yè)外部董事人選推薦表
河南省企業(yè)管理研究所
河南省企業(yè)管理聯(lián)合會
河南省企業(yè)家協(xié)會秘書處
2017年7月25日
河南省企業(yè)管理研究所
河南省企業(yè)管理聯(lián)合會
河南省企業(yè)家協(xié)會秘書處
2017年7月25日